転職者転職先で悩んでいます！やっぱり「やりたい仕事」で転職先を決めた方がいいですよね？
よろずや楽田どんな企業を受けるのか？どんな企業に行きたいかって確かに迷いますよね。僕は個人的に「嫌いなことがない」企業を最優先にすべきだと思ってます！
嫌いなことがない転職先を選ぶべし！
社会人どんな企業を受けたほうが良いですか？
と質問されたら、私は
嫌いなことがない企業
を探すとよいと思います。そして、
やりたい仕事で転職を考えるのは控えた方がいい
と一番にお伝えしてます。
そして、これは私の企業選びの信念です！
しかし、これは単なる”個人的な意見”ではありません。心理学やデータをベースとした考えです。
よろずや楽田実際に私が就活のとき、
「嫌いなことがない職場選び」で成功しました。
しかし初めての転職でやりたい仕事を選んで失敗。
その職場で働いているときはモヤモヤしっぱなしでした。
そしてその後は再度嫌いや不満の解消だけを目的に
転職をしたら、転職先の仕事は意外にも楽しいんですよね。
この経験から私は
「不満がなければ、何でも楽しく工夫しようと思える」と
感じるようになりました。
自分の信念が間違っていなかったと理解できたのは良い勉強。
ただ、2度と同じミスをしたくないですね。
そのため私は次回の転職をする際も
嫌いがない職場選び
を最優先する予定です。
人は得をするよりも、損をする方が嫌である！プロスペクト理論
プロスペクト理論をご存知でしょうか？
プロスペクト理論とは、予想した利益や確率などの諸条件により、
人間が行う意思決定をモデル化したものです。この理論で言われていることは
「人は得をするよりも損をする方が辛い」
ということ。例えば
- 10万円を手に入れた
- 10万円を失った
の２つであれば、「10万円を失った」ほうが幸福度に大きな影響をもたらすということ。
だから私は
「好きなことを仕事にする」よりも
「やりたくない仕事をしない・嫌いな環境にいない」
方が精神的なダメージが少なく、幸せに働けると考えてます。
“転職先の内定”カードで企業へ不満解消の交渉も可能に！
転職をしたくなった理由は
- 上司や周りのメンバーが嫌い
- 労働時間が長すぎる
- 給与をもっと上げたい
- もっと自由に働きたい、リモートワークがしたい
などなど…
不満から転職を考えていると思っています。
そして、今の企業の不満を解消するのに私は転職活動をおすすめしています。
なぜ、転職”活動”がおすすめかというと
内定というカードをもつことで、企業と交渉しやすくなるから
企業があなたに辞めてほしくなければ、
- 行きたい部署や他の部署へ異動させてくれる
- 給与を上げてくれる
- リモートワークを許可してくれる
など、あなたの不満を解消させてくれるかもしれません。
企業へ交渉しにくい方は転職というカードを使って
企業と交渉してみてください。
今後も「転職が楽しくなる、楽になる」情報をアップしていきます！
※一部個人的な意見となります。ご了承ください。
